Zapraszamy do odwiedzenia naszego panelu dyskusyjnego dotyczącego prac nad naszą Lokalną Strategią Rozwoju dla obszaru Lokalnej Grupy Działania - Dorzecze Wisły w ramach RLKS, czyli Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność w ramach inicjatywy LEADER na lata 2014-2020.
LSR powstawała przy czynnym udziale lokalnej społeczności. Zastosowano 8 różnych metod partycypacji na pięciu najważniejszych etapach prac: diagnoza i analiza SWOT, określenie celów i wskaźników oraz opracowanie planu działania, opracowanie zasad wyboru operacji i ustalenia kryteriów wyboru, opracowanie zasad monitorowania i ewaluacji, przygotowanie planu komunikacji. Nad uporządkowaniem wszystkich zebranych materiałów czuwali członkowie Zespołu ds. LSR, który został powołany 4 sierpnia 2015 roku. Udział w grupie roboczej był otwarty, a każda zainteresowana osoba mogła wziąć czynny udział w opracowaniu LSR.
Serdecznie zapraszamy do zapoznania się z filmami i spotami promującymi poszczególne gminy zrzeszone w stowarzyszeniu i cały obszar Lokalnej Grupy Działania - Dorzecze Wisły. W filmie i spotach promocyjnych zostały przedstawione najciekawsze atrakcje i miejsca warte zobaczenia w każdej z gmin członkowskich. Materiały promocyjne zostały zrealizowane w ramach działania 431. "Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja" Program Rozwoju Obszarów Wiejskich 2007 - 2013.
Zobacz filmy i spoty promocyjne
Doskonałym pomysłem na aktywne spędzenie wolnego czasu, są spływy kajakowe. Kajak to łódka niezwykle prosta w obsłudze, więc nawet niewprawny pływak szybko nauczy się zasad kierowania kajakiem. W dniu 27 i 28 czerwca 2015 r. Lokalna Grupa Działania - Dorzecze Wisły otwierając sezon 2015 zorganizowała spływ kajakowy na rzece Czarnej, w którym wzięło udział ponad 140 osób. Cisza, spokój, ładne widoki, rześkie powietrze i przyjemny chłód bijący od wody. Ruch, woda, słońce i obcowanie z przyrodą dały wiele satysfakcji i niezapomnianych wrażeń. Każdy z uczestników zabrał ze sobą ogromny ładunek dobrego humoru, żartu i chęci do pokonywania wodnych kilometrów. Kajakarzom dopisała pogoda , jak sami opowiadali widoki na rzece były niesamowite, nie spodziewali się aż tak bajecznego krajobrazu. Po zakończeniu spływu kajakowego wszyscy uczestnicy wzięli udział w ognisku i grillu. Duży wkład w organizację spływu kajakowego miała Gmina Połaniec. Pracownicy UMiG zapewnili transport kajaków, wykoszenie stanic wodnych, obsługę ogniska, rozłożenie namiotu, ustawienie stołów. Serdeczne podziękowania wszystkim za uczestnictwo w spływie, podjęcie wyzwania i wytrwałość. Pogoda i humory uczestnikom dopisały. Mamy nadzieję, że przepiękna przyroda i niezapomniane widoki pozwoliły Wam się zrelaksować i odpocząć po tygodniu pracy. Dziękujemy i do zobaczenia na kolejnych wyprawach!
Szczegółowe informacje na temat celów, przedsięwzięć i innych ważnych zapisów zostały zawarte w Lokalnej Strategii Rozwoju na lata 2016-2022 (str. 32-49)
1.1.2 Rozwój podmiotów gospodarczych.
Finansowane będą operację, których celem będzie rozwój przedsiębiorczości poprzez rozwijanie działalności gospodarczej, a także rozwój przedsiębiorczości poprzez rozwijanie działalności gospodarczej i podnoszenie kompetencji osób realizujących operacje.
Grupa docelowa: mieszkańcy, przedsiębiorcy
Beneficjenci: osoby fizyczne i osoby prawne prowadzące działalność gospodarczą
Wartość min. projektu: 25 001,00 zł
Wartość maks. projektu: 200 000,00 zł
Poziom dofinansowania: do 70%
Budżet na konkurs: 1 450 000,00 zł
Warunek otrzymania pomocy:
- utworzenie co najmniej jednego miejsca pracy w przeliczeniu na pełne etaty średnioroczne, na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę,
- utrzymanie miejsca pracy, przez co najmniej 3 lata od dnia wypłaty płatności końcowej.
Monitoring: suma działalności gospodarczych, które otrzymały wsparcie finansowe w ramach przedsięwzięcia. Monitoring na podstawie sprawozdań beneficjentów oraz ankiety monitorującej realizację operacji, wysyłanej do wnioskodawców.
Realizacja wskaźnika: osiągnięcie wskaźnika spowoduje powstanie nowych miejsc pracy, co przeniesie się na spadek bezrobocia.
Obszar realizacji: gminy wiejskie, miejsko-wiejskie i miejskie objęte LSR, obszar miejski do 20 tys. mieszkańców.
1.1.3 Tworzenie nowych podmiotów gospodarczych.
Finansowane będą operację, których celem będzie rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej a także rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej i podnoszenie kompetencji osób realizujących operacje.
Grupa docelowa: mieszkańcy
Beneficjenci: osoby fizyczne
Wartość min. projektu: 75 000,00 zł
Wartość maks. projektu: 75 000,00 zł
Poziom dofinansowania: premia 100%
Budżet na konkurs: 750 000,00 zł
Warunek otrzymania pomocy:
- utworzenie co najmniej jednego miejsca pracy w przeliczeniu na pełne etaty średnioroczne, na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę,
- utrzymanie miejsca pracy, przez co najmniej 2 lata od dnia wypłaty płatności końcowej.
Monitoring: suma otwartych działalności gospodarczych. Monitoring na podstawie sprawozdań beneficjentów oraz ankiety monitorującej realizację operacji, wysyłanej do wnioskodawców.
Realizacja wskaźnika: osiągnięcie wskaźnika spowoduje powstanie nowych miejsc pracy, co przeniesie się na spadek bezrobocia.
Obszar realizacji: gminy wiejskie, miejsko-wiejskie i miejskie objęte LSR, obszar miejski do 20 tys. mieszkańców.
1.1.4 Tworzenie nowych podmiotów gospodarczych przez osoby
do 29. roku życia.
Finansowane będą operację, których celem będzie finansowane będą operację, których celem będzie rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej, rozwój przedsiębiorczości poprzez podejmowanie działalności gospodarczej i podnoszenie kompetencji osób realizujących operacje.
Grupa defaworyzowana: : osoby w wieku do 29 lat
Grupa docelowa: osoby w wieku do 29 lat
Beneficjenci: osoby fizyczne w wieku do 29 roku życia
Wartość min. projektu: 50 000,00 zł
Wartość maks. projektu: 50 000,00 zł
Poziom dofinansowania: premia 100%
Budżet na konkurs: 250 000,00 zł
Warunek otrzymania pomocy:
- utworzenie co najmniej jednego miejsca pracy w przeliczeniu na pełne etaty średnioroczne, na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę,
- utrzymanie miejsca pracy, przez co najmniej 2 lata od dnia wypłaty płatności końcowej.
Monitoring: suma otwartych działalności gospodarczych. Monitoring na podstawie sprawozdań beneficjentów oraz ankiety monitorującej realizację operacji, wysyłanej do wnioskodawców.
Realizacja wskaźnika: osiągnięcie wskaźnika spowoduje spowoduje powstanie nowych miejsc pracy, co przeniesie się na spadek bezrobocia.
Obszar realizacji: gminy wiejskie, miejsko-wiejskie i miejskie objęte LSR, obszar miejski do 20 tys. mieszkańców.
1.2.1 Działania niekomercyjne tworzące warunki do aktywności mieszkańców.
Finansowane będą operację, których celem będzie budowa, przebudowa ogólnodostępnej i niekomercyjnej infrastruktury rekreacyjnej i/lub turystycznej przystosowanej do obsługi co najmniej 1 000 osób rocznie.
Grupa docelowa: mieszkańcy, turyści
Beneficjenci: osoby prawne z wyłączeniem JSFP
Wartość min. projektu: 50 000,00 zł
Wartość maks. projektu: 200 000,00 zł
Poziom dofinansowania: do 90%
Budżet na konkurs: 1 000 000,00 zł
Monitoring: nowe lub zmodernizowane obiekty infrastruktury turystycznej i rekreacyjnej podane na podstawie sprawozdań i ankiety monitorującej, wysyłanej do wnioskodawców.
Realizacja wskaźnika: osiągnięcie wskaźnika spowoduje podniesienie jakości świadczonych usług przez obiekty niekomercyjnej infrastruktury rekreacyjnej i turystycznej, a także przyczyni się do wzrostu jej dostępności.
Obszar realizacji: gminy wiejskie, miejsko-wiejskie i miejskie objęte LSR, obszar miejski do 20 tys. mieszkańców.
Kryteria wyboru operacji
Strategia Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność 2016-2022
Rozporządzenie MRiRW dotyczące poddz. 19.2 Wsparcie wdrażania operacji
Projekt i realizacja: Łukasz Orłowski. Administrator strony: kontakt
Kopiowanie treści bez zgody autora zabronione
Wszelkie prawa zastrzeżone © 2008-2016
Naszą stronę odwiedziło osób.
Dziękujemy za odwiedziny i zapraszamy ponownie!
